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室内培训现场布置七大注意事项-肇庆天誉文化传媒
2018-9-6 10:04:57

培训场地布置方法


1、传统排行法

适合40-200人左右,大型、传统型的培训活动,缺点是不利于讲师与学员沟通

2、双通道型

适合30-80人,

利于培训内容的传

授;适用于大型培训,不利于培训内容的记忆。

3、三排长方形

适合30-50人,

适合以中型组织为

单位的培训,培训环境较为封闭。

4、开放的长方形

适合10-20人左右,适合研讨、游戏等半开放的培训方案;利于培训师和学员沟通。


5、圆形

适合10-30人左右,学员可以彼此观察,适合游戏等开放的培训方案。

6、U型桌椅排列

适合10-20人左右,适合研讨、游戏等开放的培训方案;利于培训师和学员沟通。

7、单一矩形桌

适合10-20人研讨

等半开放的培训方案,不利于培训师和学员沟通。

8、U形椅子排列

适合10-20人左右,适合研讨、游戏等开放的培训方案;利于培训师和学员沟通。

缺点是不利于培训内容的记录。

9、单一通道型

适合20-40人左右,利于培训内容的传授,不利于培训内容的记录。

10、多圆桌小组型

适合40-60人左右,适合以小型组织为单位的培训,不利于培训师和学员沟通。

现场布置七大注意事项

培训现场是要为学习服务的“舒适”,而不是单纯享受的“舒服”。

1、受训者的座位以保证目光自然交流通畅为宜。

2、不要太拥挤,但也不要让他们坐得过于疏远。

3、那种“遥远距离的感觉”可能导致讨论不足。

4、即便受训者不一定会写很多字,桌子上也要有足够的空间来放置活页纸、胶棒和其他东西。

5、把所有的设备、资料和辅助工具顺序排放,以便能迅速取用。

6、在培训班开始之前,要检查通风状况、排风扇的躁音、室温、照明和外面的影响干扰;

7、特别是在饭店中,隔壁房间的躁音可能会造成很大的干扰。


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